No category

منابع و ماخذ مقاله رضایت شغل، رضایت شغلی، تصمیم گیری، حقوق و دستمزد

. طبق نظریه نفوذ اجتماعی، خشنودی شغلی تا حدود زیادی تحت تاثیر کسانی است که در اطراف ما زندگی می کنند. اگر همکاران ما خشنود باشند ما نیز احتمالاً خشنود خواهیم بود. اگر همکاران ما ادامه مطلب…

By y5oozita, ago
No category

منابع و ماخذ مقاله رضایت شغل، رضایت شغلی، بهداشت روان، ارتقای شغلی

منبع:???) به طور کلی ارزش پاداش های نقدی و پولی در جوامع مختلق متفاوت است ولی به هر صورت اهمیت آن در انگیزش کارکنان نباید نادیده گرفته شود. ضمناً قاعده مشخصی برای تشویق و ایجاد ادامه مطلب…

By y5oozita, ago
No category

منابع و ماخذ مقاله تعارض کار، رضایت شغل، رضایت شغلی، ناسازگاری

بسیاری از پژوهش ها در ۲۵ سال گذشته بوده است (گرین هوس و پاول۲۲، ۱۹۹۶) علوم مدیریت و روانشناسی نیز علاقه بسیاری به مطالعه اینکه چگونه مردان و زنان میان مسئولیتهای شغلی و خانوادگی خود ادامه مطلب…

By y5oozita, ago
No category

منابع و ماخذ مقاله فرسودگی شغلی، فشار روانی، حمایت اجتماعی، روان شناختی

وخستگی هیجانی)،جسمانی(سردرد و خستگی )کاهش رفتار(استفاده ازالکل وبروزاختلافات خانوادگی )همراه است به این مرحله همان تحلیل هیجانی مزاج گویند. ب)مقابله دفاعی: این مرحله بااثرات فرایند فرسودگی روانی و کاهش کیفیت کار فرد،همراه است. مقابله دفاعی ادامه مطلب…

By y5oozita, ago
No category

منابع و ماخذ مقاله فرسودگی شغلی، فشار روانی، رضایت شغل، رضایت شغلی

ه انتظار می نشینند تا بازنشسته شوند (ساعتچی ، ۱۳۸۹). اما فران (۲۰۰۳) بر ساعات کاری منعطف ، کاهش روزهای کاری هفتگی ، کارکردن در خانه ، مرخصی محسوب نمودن غیبتها را به عنوان مثال ادامه مطلب…

By y5oozita, ago